恒生據報有多個部門裁員　發言人：不時檢視及調整　未否認裁員-東張+

有本地傳媒報道，恒生自3月起陸續進行裁員，涉及多個部門，包括後勤支援、策略及企業發展、資訊科技、企業傳訊及恒生指數公司等。

恒生銀行據報有多個部門裁員

有部門裁減約一半員工

報道引述消息指，裁員幅度視部門而定，部分部門約10%至20%的員工受影響，亦有個別部門裁減規模達一半。裁員行動預計於6月底前完成。

據悉，是次被裁員工涵蓋高級至基層員工，不同部門處理手法不相同，有員工遭即時解僱獲賠代通知金；有員工是在1個月前獲通知將被解僱，而這類按通知期作事前通知遭解僱的員工，將不獲代通知金賠償；至於需「交人頭」的部門而暫未被裁的員工，不論任何層級，都要在內部重新申請職位。

目前，恒生招聘的職位共有百多個，並開放予外部人士申請。

恒生銀行據報有多個部門裁員

恒生發言人回覆查詢時表示，未有否認裁員及透露裁員數目，只強調為應對瞬息萬變的市場環境及客戶日益多元化的需求。

該行指，不時檢視業務組合及營運，並會作出適切的調整，包括優化或創新新職能、調整業務架構，以及提升員工技能等，以更好為客戶提供優質服務。